橋梁
土木
MIDAS
橋梁博士
軟件銷售
橋梁設(shè)計
MIDAS橋梁軟件銷售工程師
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)橋梁產(chǎn)品的銷售推廣,市場維護(hù);
2、認(rèn)真執(zhí)行公司的市場營銷戰(zhàn)略,確保銷售目標(biāo)順利完成;
3、維護(hù)好區(qū)域客戶關(guān)系,多層面促進(jìn)銷售。
要求:
1、土木工程或橋梁工程等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2、有激情,熱愛銷售工作;
3、工作地點:北京、上海、廣州、成都、武漢、西安、沈陽、昆明、南京、濟(jì)南、烏魯木齊。
※ 實際工程設(shè)計經(jīng)驗或相關(guān)設(shè)計作品,請在簡歷中詳細(xì)列出。
面試流程:
簡歷篩選-初/復(fù)試-終面-入職
我們能給你提供:
1、良好的成長環(huán)境;
2、溫馨和諧的工作氛圍;
3、上班時間:周一到周五,8:30-17:30,周末雙休;
4、節(jié)假日:嚴(yán)格按照國家規(guī)定放假;
5、帶薪休假:按照在公司工齡決定,最低5天,隨后工齡每滿1年增加1天,10天封頂;
6、各類補(bǔ)貼:住房補(bǔ)貼(應(yīng)屆畢業(yè)生);出差、通訊、餐費(fèi)等津貼;
7、365成長Point激勵 (高激勵可達(dá)3650元/半年);
8、六險一金:社保、公積金、交通意外險;
9、定期體檢:一年組織健康一次員工體檢;
10、職工生日禮物、過節(jié)費(fèi)等;
11、定期集體活動:一年兩次旅游、公司周年慶、銷售盛宴、社會分享活動、讀書分享會、早餐會、周三運(yùn)動會等;
12、內(nèi)部激勵:月優(yōu)秀員工、年優(yōu)秀員工(幸福獎、貢獻(xiàn)獎、分享獎、羅盤獎、CEO特別獎)等。
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)橋梁產(chǎn)品的銷售推廣,市場維護(hù);
2、認(rèn)真執(zhí)行公司的市場營銷戰(zhàn)略,確保銷售目標(biāo)順利完成;
3、維護(hù)好區(qū)域客戶關(guān)系,多層面促進(jìn)銷售。
要求:
1、土木工程或橋梁工程等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2、有激情,熱愛銷售工作;
3、工作地點:北京、上海、廣州、成都、武漢、西安、沈陽、昆明、南京、濟(jì)南、烏魯木齊。
※ 實際工程設(shè)計經(jīng)驗或相關(guān)設(shè)計作品,請在簡歷中詳細(xì)列出。
面試流程:
簡歷篩選-初/復(fù)試-終面-入職
我們能給你提供:
1、良好的成長環(huán)境;
2、溫馨和諧的工作氛圍;
3、上班時間:周一到周五,8:30-17:30,周末雙休;
4、節(jié)假日:嚴(yán)格按照國家規(guī)定放假;
5、帶薪休假:按照在公司工齡決定,最低5天,隨后工齡每滿1年增加1天,10天封頂;
6、各類補(bǔ)貼:住房補(bǔ)貼(應(yīng)屆畢業(yè)生);出差、通訊、餐費(fèi)等津貼;
7、365成長Point激勵 (高激勵可達(dá)3650元/半年);
8、六險一金:社保、公積金、交通意外險;
9、定期體檢:一年組織健康一次員工體檢;
10、職工生日禮物、過節(jié)費(fèi)等;
11、定期集體活動:一年兩次旅游、公司周年慶、銷售盛宴、社會分享活動、讀書分享會、早餐會、周三運(yùn)動會等;
12、內(nèi)部激勵:月優(yōu)秀員工、年優(yōu)秀員工(幸福獎、貢獻(xiàn)獎、分享獎、羅盤獎、CEO特別獎)等。
職位類別: 銷售代表/客戶經(jīng)理/銷售工程師
舉報- 公司規(guī)模:100 - 499人
- 公司性質(zhì):外商獨資
- 所屬行業(yè):其它類
- 所在地區(qū):北京-海淀區(qū)
- 聯(lián)系人:黃女士
- 手機(jī):會員登錄后才可查看
- 郵箱:會員登錄后才可查看
- 郵政編碼:
工作地址
- 地址:中關(guān)村南大街乙56號方圓大廈21樓